Calculadora Fecha de Incorporacion despues de la Baja de Maternidad 2026

Como calcular tu fecha de incorporacion

La fecha de incorporacion al trabajo despues de la baja de maternidad o paternidad depende de varios factores que se suman secuencialmente. Nuestra calculadora tiene en cuenta todos ellos:

1. 1

   Periodo obligatorio: 6 semanas

   Ininterrumpidas tras el nacimiento, a jornada completa. No son negociables.

2. 2

   Periodo voluntario: 11 semanas (22 en monoparental)

   Distribuibles hasta los 12 meses del menor. La mayoria las toma seguidas.

3. 3

   Semanas adicionales por discapacidad: +2

   Si el hijo tiene discapacidad reconocida, se anaden 2 semanas mas al permiso.

4. 4

   Vacaciones pendientes

   Si tu periodo de vacaciones coincidio con la baja, puedes disfrutarlas al terminar el permiso. Se cuentan en dias laborables.

5. 5

   Lactancia acumulada

   Las horas de lactancia (1h/dia hasta los 9 meses) se pueden acumular en jornadas completas, normalmente entre 15 y 28 dias.

6. 6

   Festivos y fines de semana

   La calculadora salta automaticamente festivos nacionales y autonomicos para que la fecha sea un dia laborable real.

Vacaciones despues de la baja de maternidad

Segun el articulo 38.3 del Estatuto de los Trabajadores, si tu periodo de vacaciones coincide con la baja de maternidad o paternidad, tienes derecho a disfrutarlas al finalizar el permiso, incluso si ha terminado el ano natural.

Esto significa que si tu baja empezó en julio y tenias las vacaciones de agosto, puedes disfrutar esos dias justo despues de terminar el permiso. Es un derecho consolidado por la jurisprudencia y avalado por el Tribunal Supremo.

Nuestra calculadora te permite introducir los dias laborables de vacaciones pendientes para obtener una fecha de incorporacion mas precisa.

Lactancia acumulada: cuantos dias tienes

El permiso de lactancia (articulo 37.4 del ET) te da derecho a 1 hora diaria de ausencia hasta que el bebe cumpla 9 meses. Este permiso se puede acumular en jornadas completas de descanso que se disfrutan normalmente justo despues de la baja.

El numero exacto de dias depende de tu convenio colectivo. Como referencia general:

• Convenios que dan 15 dias: calculo conservador basico.
• Convenios que dan 20-22 dias: lo mas habitual.
• Convenios que dan 28 dias: convenios generosos o con sentencia favorable.

Desde 2026, el permiso de lactancia es compatible con el del otro progenitor, lo que significa que ambos pueden acumularlo simultaneamente.

Festivos por comunidad autonoma

La fecha de incorporacion puede variar segun tu comunidad autonoma debido a los festivos regionales. Nuestra calculadora incluye los festivos nacionales de 2026 (11 dias) y los festivos especificos de cada CCAA.

Si tu fecha de vuelta cae en un festivo o fin de semana, la calculadora automaticamente la desplaza al siguiente dia laborable. Para las vacaciones y lactancia, los festivos intermedios tampoco cuentan como dias de descanso, asi que la fecha real se extiende.

Los calculos son orientativos. Los festivos locales no estan incluidos (solo nacionales y autonomicos). La fecha real puede variar si decides fraccionar las semanas voluntarias o si tu convenio establece condiciones especificas. Consulta con tu empresa y la Seguridad Social.